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威信縣道路運輸管理分局關于公開招聘道路交通運輸協管人員的公告

       為加強我縣轄區內道路交通運輸市場管理，鞏固脫貧攻堅建設成果，為我縣經濟社會發展創造良好的道路交通運輸環境，經縣人民政府批準，決定面向社會公開招聘道交通路運輸協管員。

       一、招聘原則

       招聘工作堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽訂勞動合同等程序組織進行，按總成績從高到低擇優聘用。

       二、招聘條件、范圍、對象及人數

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護共產黨領導，遵守法律、法規，品行端正；

（二）年齡18周歲及以上（2003年12月31日及以前出生）、30周歲及以下（1991年12月31日及以后出生的）。大專以上學歷應聘的，其年齡條件可以放寬到35歲；

（三）男性身高165cm及以上，女性身高160cm及以上，具有正常履行職責的身體條件；

（四）具有高中（中專）及以上文化程度，退伍軍人放寬到初中文化程度；

（五）具備履行崗位職責的身體條件以及其他應當具備的條件；

（六）上級部門規定的其他條件；

（七）有道路運輸管理經驗的人員可適當放寬條件；

（八）本次招聘人數：20人。

       三、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2021年3月12日-2021年3月14日（上午8：30分-12：00分，下午14:00-17:30分）；

2.報名地點：威信縣道路運輸管理分局綜合辦；

3.報名方式：采取現場報名，由本人親自到場報名，不接受他人代報，不收取任何費用；

4.報名所需證件及材料：

（1）需攜帶身份證、戶口薄、畢業證原件及復印件各1份（如有特殊技能的需提供技能證書原件及復印件1份）；

（2）退伍軍人報考的須出具退伍證原件及復印件（或縣人武部出具的退出現役登記證明）；

（3）近期同底（紅底）免冠小一寸彩色照片3張；

（4）戶口所在地公安機關出具的無犯罪記錄證明。

個人提供的材料真實性由本人負責，如提供虛假材料的，一經查實，取消報考和聘用資格，并承擔相關法律責任。

5.報考者凡有下列情形之一的不得報考：

（1）本人正在接受調查的；本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

（2）因為違法犯罪受到處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（3）編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；

（4）有較為嚴重的個人疾病、不良嗜好或者不良信用記錄的；

（5）被開除公職、軍籍或因違法違紀被辭退解聘的；

（6）不適合從事道路運輸管理協管員工作的其他情形；

（7）其他有關規定不能報考的。

（二）資格審查

報名結束后由縣道路運輸管理分局負責對報名人員進行資格審查，審查合格的進入下一個招聘環節，對信息填報有誤、不全等導致影響報名的，責任由報考人員自負。資格審查貫穿整個招聘過程，在任何一個環節發現不符合招聘條件的人員，取消聘用資格。

（三）特殊加分政策

本次招聘對符合報考條件的退役軍人加10分，相關加分的證明材料（退伍證或其他有效證明）必須在報名時提供，否則不予受理。

（四）考試

本次考試由威信縣道路運輸管理分局統一安排部署，組織實施，考試分筆試、面試兩次進行。

1.筆試

（1）筆試采取閉卷方式進行，筆試總分100分，考試時間為120分鐘；

（2）筆試內容：《中華人民共和國道路運輸管理條例》、《云南省道路運輸管理條例》、《云南省巡游出租汽車服務管理規定》；

（3）準考證領取：2021年3月15日；

（4）筆試時間：2021年3月16日早上9點-11點；

（5）筆試地點：威信縣道路運輸管理分局；

（6）考生必須提前15分鐘攜帶本人身份證對號入座考試。

2.面試

筆試后，根據考試成績從高分到低分進入面試，面試總分為100分。

（1）面試時間：2021年3月17日早上9:00進行；

（2）面試地點：威信縣道路運輸管理分局；

（3）報考人員憑本人居民身份證參加面試；

（4）參加面試人員必須在9:00前到達面試考場報到，否則將視為自動放棄面試資格；

（5）面試報考人員實行代碼制，當場評分，當場公布成績；

（6）本次面試成績按百分制計算，去掉一個最高分和一個最低分后，求出的平均分即為該面試報考人員的面試得分，面試成績“按四舍五入”保留到小數點后兩位數；

（7）面試結束后，根據報考人員總成績（面試成績+特殊加分）從高分到低分依次確定體檢人員名單。如最后一名總成績并列，崗位出現成績相同不能確定體檢人員名單，則進行加試，以加試成績高者確定為體檢人員。

3.綜合成績

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（保留兩位小數），以最終總成績排名前20名考生，進入體檢環節。若所需人數的最后一名出現相同分數的，采取加試的辦法決定。

       四、體檢

（一）體檢在縣級具有體檢資質的公立醫院進行，標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行；

（二）因報考人員放棄體檢或體檢不合格及其他原因，導致報考人員不能進入下一個招聘環節的，空缺崗位根據面試成績順延遞補；

（三）體檢費用由報考人員自理，體檢時間由招聘領導小組辦公室另行通知。

       五、公示

根據考試和體檢結果確定擬聘用人員，并將情況進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議的，按規定辦理聘用手續。

       六、聘用人員管理與待遇

公示無異議，按照有關規定簽訂勞動合同，本次招聘人員試用期為1個月，在試用期內，如有違法違紀行為或經考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動合同。試用期滿經考核合格后，轉為正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

受聘人員試用期工資按相關規定核發。試用期滿，正式聘用月薪為基本工資1400元+考核工資，并按相關規定辦理社會保險，不提供住宿。

       七、紀律監督

本次招聘工作主動接受紀檢監察機關和社會各界監督。所有的工作人員和報考人員必須嚴格遵守相關紀律，如有違反或弄虛作假的行為，一經查實，將按有關規定嚴肅處理。

       八、其他事項

本通告由威信縣道路運輸管理分局負責解釋，未盡事宜由招聘領導小組研究決定。

咨詢電話：0870-6128168

 

威信縣道路運輸管理分局

2021年3月11日